【特約記者游象雲／報導】為提升幹部管理效能，確實掌握部隊安全，馬防部北高地區指揮部日前於迎賓館召開領導統御座談會，由指揮官親蒞主持，各單位主官暨領導幹部皆出席參加，指揮官於會中指出，領導統御的良窳關係到部隊的團結與士氣，成功的領導者除了要貫徹上級所交付的任務，更要發揮「愛心帶兵」的精神從事管教工作。
指揮官首先表示，鑑於近期媒體對國軍軍紀案件的報導，肇致社會民眾對國軍產生些許的疑慮，各單位應要求所屬幹部於狀況發生時，掌握第一時間的處置作為，即時向上反映，以利協助基層妥善處理，俾能在肇生突發狀況時，及時處理、消弭危安事件；指揮官強調，良好的「內部管理」，對於任務執行有「事半功倍」之效，各級幹部在領導統御上應多費心，凡事身先士卒、以身作則，秉持「帶兵先帶心」的原則，唯有如此才能獲得部屬的信賴與敬重，以收上行下效、風行草偃之功。
最後，指揮官期勉與會人員，身為部隊領導幹部，應與時俱進，不斷充實自我，絕不可故步自封；舉凡部隊各項事物，都需依照「人有定職、物有定位、事有定規」的方式來管理，使部隊運作順暢，完成各級長官交付的任務；此外，對於部隊安全的掌控，幹部應保持高度的「敏感度」與「洞悉力」，早期察覺單位內的「可見風險」，適時反應處理，杜絕危安事件發生。
北高地區指揮部召開領導統御座談會
- 2006-05-01
馬防部北高地區指揮部指揮官日前主持該部領導統御座談會，期勉幹部發揮「愛心帶兵」的精神從事管教工作。（圖／文：游象雲）
