【特約記者簡志偉／報導】馬祖防衛指揮部日前假雲台山會議室舉辦九十六年度上半年軍紀策進檢討會，由指揮官張中將親蒞主持，副指揮官吳將軍、主任宋將軍及南竿地區連隊幹部皆出席與會。指揮官指出，連隊幹部應提升領導統御能力，加強部隊管理效能，秉持著「早日規劃，提早預防」的態度從事軍紀宣導，並善用溝通技巧，利用晚間座談時機，宣導重要政策與工作進程，交流彼此意見，以凝聚官兵對連隊之向心力。
指揮官指出，連隊幹部為重要之基層人員，肩負著照顧連隊弟兄的責任，與連隊弟兄朝夕相處，對弟兄們習性瞭解最深，在管教時必須以身教代替言教，以開放的心胸容忍弟兄的行為，用寬厚的態度對待下屬，以培養官兵向心力。另外，現今士官兵教育程度普遍提升，因此，連級幹部在領導與管教上，須重視官兵的溝通與互動，以循循善誘、導正部屬偏差行為，誠心為部屬服務，共同解決問題，俾獲得部屬認同與服從，進而接受長官領導，為任務奉獻心力。指揮官強調，對於所屬幹部，應主動發掘部屬優點並營造發揮其長處的工作環境，以交付適當磨練任務，增進官兵執行任務的成就感，對於缺失適時給予指導改進，建立所屬自信心，多鼓勵、少責難，以培養國軍未來優秀人才。
指揮官表示，幹部如存有「應注意而未注意」、「應防範而未防範」的輕忽心態，部隊當然就容易肇生危安情事；因此，基層幹部應隨時帶著軍人的職業敏感度來處理事務，訓練自己掌握新進弟兄與待退弟兄心理狀況，並秉持著「早日規劃，提早預防」的態度，針對可能發生的問題，就應預先構想解決方案，以「找問題處理，而不是等問題出現」的心態處理事務，以消弭軍紀事件於無形。指揮官指出，國軍官兵均應建立「安全至上、安全第一」的共識，擔任幹部的，就費心做好各項防範危安的措施，絕不容許虛偽造假、絕不敷衍了事；身為部屬的，就務必遵守各項維護安全的規定，絕不虛應故事、絕不輕妄自大。
指揮官表示，軍隊最重團隊精神，因此，除了教條式的命令之外，更應以「溝通」方式作為連隊的潤滑劑，否則，只有命令往下傳遞，卻不能讓下情上達，久而久之，必然造成官兵心生怨恨，影響部隊工作效能，甚而逃亡、自我傷害、不當管教等軍紀案件也將接連發生；此外，在誤以為長官不重視個人意見的情況下，亦可能會導致官兵向體制外管道反映問題，使得問題在還沒有解決之前，國軍形象即遭受到嚴重的損害。指揮官指出，為使連隊上下交流意見，幹部可利用晚間官兵舉行座談，宣導上級重要政策、連隊工作事項、弟兄狀況反應與情感交流，並聆聽弟兄意見與反應，以利後續調整與改善，此舉可建立弟兄們參與感，並培養官兵以務實、投入的態度處理公事，更有利於工作推展，帶動部隊正常運作。
最後，指揮官期許全體幹部應秉持「帶兵帶心」的觀念，充實領導統御的技巧，以身作則帶動官兵務實軍風，建立相互向心力，並結合連隊心輔小尖兵、心理衛生輔導中心及認養處組，建立聯合軍紀安全網，協助單位掃瞄潛在危安因素與解決問題；如此，部隊即可平穩進行訓練，戮力提升戰備能力，成為鋼鐵勁旅，以保衛台海安全與全國同胞福祉。
馬防部舉辦軍紀策進檢討會
- 2007-06-25
馬防部指揮官張中將日前主持軍紀策進檢討會時指出，連隊幹部應提升領導統御能力，秉持著「早日規劃，提早預防」的態度從事軍紀宣導，並善用溝通技巧，彼此交流意見，以凝聚官兵對連隊之向心力。（圖／文：簡志偉）
