身心障礙者「定額進用新制」7/11上路

  • 2009-06-10
　【本報訊】身心障礙者保護法九十六年七月十一日修正公布，名稱也修正為身心障礙權益保障法，其中第三十八條的定額進用新制，將於今年七月十一日啟動。
　定額進用新制，包含公、私部門降低進用門檻，且提高公部門進用率，六十七人以上的私立學校、團體及民營事業機構，至少必須僱用百分之一的身心障礙員工，且不得少於一人；三十四人以上的機關、公立學校及公營事業機構，至少必須僱用百分之三的身心障礙員工。
　為協助各義務機關（構）及準義務機關（構）及早因應，勞委會於新法修正公布後召開多場說明會，並訂定補助計畫，補助地方政府運用地區性媒體及與企業、雇主相關之活動，宣導定額進用新制度及相關措施。