北竿衛生所醫師申訴職場霸凌案　縣府調查澄清說明

  • 2026-03-20

有關北竿衛生所醫師申訴本縣衛生局職場霸凌案縣府調查澄清說明

　針對外界關注北竿衛生所醫師申訴本縣衛生局職場霸凌一案，連江縣政府高度重視，並責成人事處會同相關單位依規定審慎處理，秉持依法行政、公正客觀及保障當事人權益原則辦理，相關情形說明如下：

　一、本案於115年3月9日接獲反映後，即依規定檢視相關事證，並於115年3月18日召開會議釐清事件始末。處理過程均重視程序正義及當事人權益保障，確保整體作業之客觀性與公正性。

　二、依公務人員執行職務安全及衛生防護辦法現行規定，職場霸凌案件受理要件尚有疑義，為審慎釐清法規適用，後續將依公務人員保障暨培訓委員會釋示結果啟動後續行政調查，並依法妥處。

　三、本府重申，連江縣醫療資源珍貴，醫事人員均為守護鄉親健康之重要資產，對於同仁依法維護權益一貫支持，並兼顧行政紀律與體系安定。對於任何疑涉職場不當對待情事，均依法審慎處理。

　縣府呼籲各界於調查及法規釐清期間，避免過度揣測或散布未經查證之訊息，以維護當事人權益及行政程序之公正性。後續如有具體進展，將適時對外說明。